湖南发展永州富锰新材料有限公司是湖南轨道交通控股下属湖南轨道矿业发展有限公司所属合资子公司，公司注册资本金6700万元，营业范围有矿产资源勘查、开采、选冶加工、深加工、销售;矿业资产并购重组、矿业项目开发管理以及其他相关产业开发管理(依法须经批准的项目，经有关部门批准后方可开展经营活动)。

  公司持有的永州市零陵区水埠头锰矿是湖南省规模锰矿，整体储量超亿吨，由两个采矿权和两个详查探矿权组成。两个采矿权设计年生产能力为75万吨碳酸锰矿石，矿山服务年限超20年。公司当前主要工作是推动实现永州市零陵区水埠头锰矿的开发与建设，打造全国锰资源基地。

  (4)在各级各类企业和事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的。

  (二)具体岗位要求见《湖南发展永州富锰新材料有限公司公开招聘岗位信息表》(附件1)。

  2.报名方式：网上报名。有意向应聘者请登录湖南轨道交通控股有限公司官网(、湖南人才网(、永州三湘人才网(查阅招聘信息，进行网上报名。

  3.报名要求：下载并填写《湖南发展永州富锰新材料有限公司公开招聘报名表》(附件2)，将报名表以“姓名应聘单位应聘岗位”格式命名，并作为邮件主题，发送到邮箱。一人仅限应聘一个岗位。

  4.报名材料：请应聘人员将学历学位证书、身份证、职称或职业资格证书、业绩证明等材料的扫描件或照片，附在报名表后一起发送至报名电子邮箱。

  根据岗位要求,择优进行资格审核检查。通过资格审核检查的人员，以电话或短信通知参加初试，未通过资格审核检查的，将不另行通知。

  实际参加初试的人数与招聘岗位人数的比例不低于3:1。若未达到该比例，则适当延长报名时间或调整任职条件或取消岗位招聘计划。

  综合测试采取初试、复试相结合的方式。初试、复试成绩在湖南轨道交通控股有限公司官网公布。

  (1)根据初试成绩，从到低分确定进入复试人选，按复试人选与招聘岗位人数不低于3:1的比例确定进入复试人选。

  (2)复试形式为半结构化面试，面试合格分数线分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。面试后，若无合适人选，取消该岗位招聘。

  根据综合测试成绩，从到低分确定体检考察人选，体检考察人数与招聘岗位人数的比例为1:1。

  1.指定医院做体检，体检标准参照公务员录用通用标准，毛发检验测试的项目纳入体检范围。

  2.对体检合格人员进行考察，采取实地走访或函调的形式。重点考察其思想政治表现、道德品质、工作实绩、廉政情况、不足之处等方面的情况。

  体检不合格或考察不适合招聘岗位或放弃体检考察或试用期内不胜任岗位等情形的，视情况按综合测试成绩排名依次递补，一般递补不超过2次。

  拟聘用人员的相关信息在湖南轨道交通控股有限公司官网进行公示，公示时间为5个工作日。

  (一)资格审核检查贯穿整个招聘过程，应聘人员应对本人填报信息、提供资料的真实、准确性负责，凡不符合招聘条件弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。应聘人员个人资料仅应用于此次招聘，不公开、不退还。

  (二)应聘人员须在招聘期间保持本人手机、邮箱畅通，对公司的通知未在规定时间内回复的，视为自动放弃。凡因应聘人员通信不畅通造成的后果，公司不承担责任。

  (三)应聘人员须服从公司对其工作岗位的统一调剂和安排，如不服从安排视为自动放弃。

  (五)咨询电话： 张先生(咨询时间：上午9∶00-11∶30，下午14∶30-17∶00)。

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